重慶市萬州區高筍塘街道辦事處關于印發《高筍塘街道開展“渝事好商量”基層協商工作 方案》的通知
重慶市萬州區高筍塘街道辦事處
關于印發《高筍塘街道開展“渝事好商量”基層協商工作
方案》的通知
萬州高辦發〔2022〕32號?
各社區，街道各辦（站、所、中心）：
《高筍塘街道開展“渝事好商量” 基層協商工作方案》經街道黨工委、辦事處研究同意，現印發給你們，請抓好貫徹落實。
?
?
?
?????????????重慶市萬州區高筍塘街道辦事處
????????????? 2022年6月6日
（此件公開發布）?
高筍塘街道開展“渝事好商量”基層
協商工作方案
?
為深入貫徹落實習近平總書記關于“有事好商量，眾人的事情由眾人商量，是人民民主的真諦”的重要指示精神，更好發揮人民政協專門協商機構作用，根據《中共重慶市萬州區委辦公室 政協重慶市萬州區委員會辦公室印發<關于在各街道開展“渝事好商量”基層協商工作的指導意見>的通知》（區委辦公室﹝2022﹞－21）文件精神，高筍塘街道對開展“渝事好商量”基層協商工作制定如下工作方案。
一、目標任務
堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹習近平總書記關于加強和改進人民政協工作的重要思想，通過開展“渝事好商量”基層協商工作，組織工作、居住和聯系高筍塘街道的政協委員廣泛參與高筍塘街道基層社會治理工作， ?推動政協協商與基層協商有效銜接、政協協商與基層社會治理有機融合、政協協商民主與基層民主政治建設有序實踐。
二、工作原則
（一）堅持黨的領導。堅持黨的全面領導，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，牢牢把握正確的政治方向，確保基層協商工作嚴守邊界、到位不越位。
（二）堅持結合融合。高筍塘街道基層協商工作要與“委員進社區”、社情民意收集等委員履職活動有機結合，與區委、區政府推動的“樓棟工作日 ”“商鋪工作日”等基層治理工作載體高度融合，堅決防止形式主義，切實將政協協商優勢轉化為助力基層治理的實際成效。
（三）堅持“雙向發力”。堅持協商為民，使協商主題更貼近群眾需求、協商形式更方便群眾參與、協商成效更符合群眾期望；堅持服務大局，引導群眾有序表達意見訴求，做好解疑釋惑、理順情緒工作，將加強思想政治引領、廣泛凝聚共識貫穿工作始終。
三、工作落實措施
（一）建立政協委員參與基層協商組織體系
有效開展好“渝事好商量”工作，決定成立高筍塘街道“渝事好商量”基層協商工作組。
組 長：張清華 街道黨工委書記
副組長：蘭建軍 街道黨工委書記、辦事處主任
成 員：工作、居住和聯系高筍塘街道的各政協委員
周建明 街道黨工委副書記、政法委員
吳宗前 街道黨工委委員、統戰委員、辦事處副主任
馮 進 街道黨工委委員、組織委員
江 云 街道黨工委委員、紀工委書記
陳 珊 街道黨工委委員、宣傳委員
鐘旅軍 街道黨工委委員、武裝部長
王衛東 街道辦事處副主任
向長虹 街道辦事處副主任
李偉尚 街道辦事處副主任
李 軍 街道辦事處副主任
王健輝 街道統戰干部
工作組主要負責組織政協委員深入小區收集民情民意并擬定建議性的協商議題；研究確定每季度基層協商解決議題；組織政協委員現場調研并最終解決基層協商議題和向相關單位報告“渝事好商量”基層協商相關情況。
（二）建立協商運行聯絡機制
每季度第一個月的15日前，由“渝事好商量”基層協商工作組將政協委員收集確定的建議議題、各社區收集的群眾出題和黨工委收集確定的薦題匯總，然后召集政協委員開會協商擬定出本季度５個協商解決的初步議題，街道黨工委再根據政協委員協商出的初步議題進行研究確定本季度最終協商解決的兩個議題。
（三）建立調研聯動機制
每季度協商議題確定后通知各政協委員，由政協委員主動報名參與協商議題的調研工作和協商解決工作，對于需要專業人才參與解決的由“渝事好商量”基層協商工作組請示區政協調派相關專業人員一同參與協商議題的調研和現場協商解決。
“渝事好商量”基層協商工作組根據政協委員的報名情況最終研究確定出參與議題協商解決的政協委員，然后組建由所涉及社區聯系領導、涉及社區干部和涉及站辦人員及政協委員參與的協商議題解決專班深入基層、深入群眾進行調研，摸清與協商議題相關的政策規定，摸清與協商議題相關的實際情況，摸清利益相關方的意見建議，從不同角度深入研究、深度分析，形成有針對性的參議性意見；并在此基礎上積極聯動各方，將調研情況和意見建議與街道黨工委和利益相關方及時探討、溝通，達成初步共識后便正式召開協商會議解決問題。
（四）建立長效機制
協商活動結束后，參與委員認真總結梳理協商過程中的意見建議，“渝事好商量”基層協商工作組再以協商建議、社情民意信息或其他形式向區委、區政府、區政協報送協商議事成果并向有關部門進行通報相關情況。
四、工作要求
（一）積極探索創新。要堅持因地制宜、因事制宜、因時制宜，加大對基層協商工作在協商形式、協商載體、協商議題、協 商方式等方面的探索創新，努力形成可參考、可復制、可推廣的制度性成果， 推動“渝事好商量”基層協商工作不斷取得新進展。
（二）強化工作考核。通過參與協商工作，政協委員要不斷總結提升協商理念、遵守協商規則、提升協商能力、弘揚協商文化，在強化思想引領、綜合意見建議、包容消弭差異方面發揮更大的作用。街道將把政協委員參與“渝事好商量”基層協商活動中提交的議題建議、參與協商和幫助協商過程中提供政策及其它相關情況，作為對政協委員參與“渝事好商量”基層協商工作的履職評價考核打分。同時將各社區落實“渝事好商量”基層協商工作情況作為年度考核內容之一，并年末對各社區落實“渝事好商量”基層協商工作情況進行排名通報。
（三）營造協商氛圍。基層協商工作中，政協委員應主動佩 戴委員證，以良好的風貌充分展示履職風采。協商活動可選在議 題所在地樓棟、院落等臨時場地，也可利用黨群服務中心、社區 服務中心等固定場所；各社區有條件的地方可懸掛統一標識， ?展示協商工作制度、議事規則、議事內容、協商流程等，營造良好的協商氛圍。
（四）強化組織保障。街道各站、辦、中心和各社區對于政協委員參與協商工作時提供必要的人力和物力保障，讓政協委員在參與協商工作中隨時有專人配合，隨時能提供場所，隨時能組織涉及人員到場參會，從而確保協商工作能順利開展。
掃一掃在手機打開當前頁面
